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2015/02/27
政府が一つの職位に4年以上勤める「専門職位」の指定を拡大し、力量に応じて、早期昇進が可能になる内容の汎政府人事革新実践計画を推進する。 人事革新所は昨日、出帆100日目を迎え、公務員の専門性を強化し、公職の開放性と多様性を拡大する内容の汎政府人事革新実践計画を発表した。 (c)innolife